Türkmenistan’da 2030 Yılına Kadar Maaşların İstikrarlı Artışı ve İşgücü Piyasasının Gelişimi Sürecek
Türkmenistan Cumhurbaşkanı tarafından onaylanan "2030 Yılına Kadar Türkmenistan İşgücü Piyasasının Geliştirilmesi Konsepti" çerçevesinde ülkede istihdam, maaş politikası ve çalışma ilişkilerine yönelik kapsamlı reformlar devam edecek.
Konseptin başlıca hedefleri şunlardır:
-
Halkın alım gücünü artırmak amacıyla maaşların, özellikle asgari ücretin aşamalı olarak artırılması;
-
Prim ve teşvik sistemlerinin geliştirilmesi;
-
İstihdam hizmetlerinin dijitalleştirilmesi — Çalışma Bakanlığı’nın internet sitesi üzerinden iş arayanlar ve işverenler için yeni dijital imkanlar sunuluyor;
-
Özellikle Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ile olmak üzere uluslararası iş birliğinin güçlendirilmesi;
-
Mesleki eğitim ve yeniden eğitim programlarının genişletilmesi;
-
İş güvenliği ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi.
Bu Konseptin başarıyla hayata geçirilmesi, işgücü piyasasının sürdürülebilir gelişimini, yeni iş olanaklarının oluşturulmasını ve halkın yaşam standartlarının yükselmesini sağlayacaktır.
